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Digital durch die Ausbildung – azubi:web begleitet Sie und Ihre Auszubildenden durch den Ausbildungsalltag.
azubi:web begleitet Sie als Unternehmen und Ihre Auszubildenden durch den Ausbildungsalltag, angefangen vom digitalen Berichtsheft bis zur spielerischen Wissensvermittlung durch Spiel- und Duellfunkion. Spaß für Ihren Azubi, Zeitersparnis für Ihren Ausbilder.
azubi:web ist ein Lernsystem bestehend aus einer Applikation und einer Website, das dem Auszubildenden ermöglicht, sich zeit- und ortsunabhängig auf seine Klausuren und Prüfungen vorzubereiten.
Wir unterstützen Sie bei einer qualitativ hochwertigen Ausbildung. Unser azubi:web Angebot umfasst alles was Sie benötigen, um zeitgemäß und effizient ausbilden zu können. Ausgezeichnet vom Institut für Bildung und Medien der Gesellschaft für Pädagogik, Information und Medien e. V. steht die Technik hinter azubi:web für ein inhaltlich und gestalterisch herausragendes Bildungsmedium.
Das Lernspiel unterteilt Inhalte in kleine Lernblocks, die der Auszubildende oder Mitarbeiter selbständig bearbeitet kann. Unser ausgezeichneter Lernalgorithmus sorgt für den Lernerfolg. Die Besonderheit: wir verknüpfen ein System mit dem kompletten Rahmenlehrplan eines Ausbildungsberufes.
Profitieren Sie von unserem Know-How und kreieren Sie Ihre individuelle online:academy. Eine eigene Landingpage für Ihre Mitarbeiter in die digitale Welt des Lernens. Ein Autorenprogramm ermöglicht es Ihnen Ihre eigenen Inhalte einzupflegen und zu bearbeiten. Ob die Steuerung von Pflichtunterweisungen inkl. entsprechender Dokumentation, Onboarding oder Wissensvermittlung im Blended Learning Modell - es gibt Dutzende Möglichkeiten für Sie.
Auf einmal wird die Last zur Freude. Über die App, auf dem Desktop oder dem Tablet können die Azubis ihre Berichte schreiben oder diktieren und diese mit Fachberichten und Fotos ergänzen. Der Ausbilder erhält automatisch nach Einreichung eines Berichts eine Nachricht und kann dann den Bericht digital bearbeiten. Kein proaktives einloggen ist nötig. Eine (Arbeits)Erleichterung für alle Beteiligten. Übrigens ist das Berichtsheft für JEDEN Beruf im dualen System einsetzbar.
Mit Einführung der generalistischen Pflegeausbildung wurde auch die Dokumentation der Ausbildung neu aufgestellt. Bei so vielen Beteiligten, vom Träger über die Schule bis hin zu den Orten der Praxiseinsätze, ist es nicht leicht den Überblick zu behalten. Wir haben die benötigten Dokumente in eine digitale Form gebracht, so dass alle an der Ausbildung beteiligten Akteure immer einen transparenten Überblick haben. Über die Plattform kann miteinander kommuniziert werden und die Auflistung der Fehlzeiten und der 10% Praxisanleitung erfolgt automatisch über das System. Kontaktieren Sie uns gern für eine Vorstellung der Funktionen!
Ein wichtiger Aspekt modernen Lernens, ist die Möglichkeit Kontakt mit anderen Lernenden aufzunehmen. Dies ermöglichen wir z. B. durch unsere Duell Funktion. Ein Battle macht Spaß, ich lerne dabei und kann sehen, wie ich im Vergleich zu anderen auf der Duell-Rangliste stehe. Ebenfalls ein motivierender Gamifikation Effekt.
azubi:web gibt den Ausbildern unterschiedliche Möglichkeiten, die Stärken und Schwächen eines Auszubildenden oder einer Gruppe zu analysieren. Somit kann ganz individuell unterstützt werden und der Lernerfolg verfestigt sich. Ebenfalls stehen den Ausbildern Lern:Blätter zur Verfügung, die sie als Zusatzaufgaben direkt über das System an den Auszubildenden senden können. Das System macht Lern:Blatt-Vorschläge, um Ihnen noch mehr Zeit zu sparen.
Für azubi:web gibt es selbstverständlich eine iOS und eine Android App. Wird lieber am PC oder auf dem Tablet gelernt - kein Thema. Azubi:web kommuniziert mit seinen Nutzern über Push-Nachrichten. Profitieren Sie ebenfalls von dieser Möglichkeit der Kommunikation. Ebenfalls gibt es bald die Möglichkeit, über eine Pinnwand Neuigkeiten zu teilen, Fragen zu stellen oder einfach Informationen zu teilen.
azubi:web bietet eine Vielfalt von Möglichkeiten, unser Programm passgenau auf Ihre Bedürfnisse abzustimmen. Je nach Wunsch können Module wie das Lernquiz, der digitale Ausbildungsnachweis oder das Einpflegen von unternehmenseigenen Inhalten kombiniert werden. Stellen Sie sich Ihr persönliches azubi:web zusammen und erhalten Sie Ihr persönliches Angebot.
Bitte registriere dich über diese Webseite oder deine APP. Du kannst azubi:web dann kostenlos und unverbindlich 5 Tage nutzen. Im Anschluss hast du die Möglichkeit mit der dir zur Verfügung gestellten Lizenz deines Ausbildungsbetriebes (Du wirst von deinem Ausbilder darüber informiert), oder einer persönlichen Lizenz (59,00 € für ein Quartal, 89,00 € für ein Halbjahr) die App weiter zu nutzen.
29.09.2023
Boehringer Ingelheim heißt 237 Auszubildende und dual Studierende willkommen
Neuer dualer Studiengang "Data Science und KI"
Ausbildungsangebot umfasst auch technische und gastronomische Berufe
28.09.2023
Mobbing (Bullying) bezeichnet aggressives Verhalten einer oder mehrerer Personen gegenüber einer anderen Person, das über längere Zeit andauert, wiederholt stattfindet und dem eine Schädigungsabsicht zugrunde liegt. Zwischen Ausübenden und Betroffenen besteht dabei ein Machtungleichgewicht, beispielsweise durch eine körperliche oder verbale Unterlegenheit der betroffenen Person oder einen schlechteren Stand unter den Gleichaltrigen (Olweus, 1993). Cybermobbing, also die Nutzung digitaler Kommunikationsmedien zur wiederholten und systematischen Schädigung einer Person, kann unabhängig von Offline-Mobbing auftreten, häufig sind aber beide Formen miteinander verwoben. Der soziale Kontext Schule spielt bei Offline-Mobbing und Cybermobbing eine wichtige Rolle, da sich das Verhalten selten in einer Täter:in-Opfer-Dyade abspielt und häufig auf den sozialen Status und die sozialen Beziehungen der betroffenen Personen abzielt. Zusätzlich können die Beobachtenden (Bystander) den Verlauf einzelner Vorfälle nachhaltig beeinflussen.
27.09.2023
> BEST PRACTICE
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